하남시, 일자리단 전문 직업상담사의 역량강화에 따른 새로운 일자리 창출 기대
하남시 오수봉 시장은 양질의 일자리 창출을 위한 밑거름이 될, 2018년 직업 상담사들의 처우개선을 위해, 상담사들의 무기계약직 전환과 더불어 행정 전산망 접근성 개선 및 교육 프로그램 강화에 힘쓰라 지시했다.
이는 하남시의 파격적인 행보로써 다각적인 일자리 창출 시스템 확보를 위한 혁신 전략 중 하나이다. 특히 일자리센터 내의 직업상담사들의 역동적인 운영시스템을 확보함으로써 관내 실업률 감소와 지속적인 고용률 향상을 시도하는 것이다.
2018년 하남시 직업상담사들의 세부적인 역량강화 및 운영 계획안은 다음과 같다.
먼저 구인업체 발굴단의 결성 및 운영과 관련된다. 즉, 후방지원 잡 서포터즈단 공동 운영을 통해 매칭팀 5명을 고정하고, 발굴팀 8명(2인 1조)으로 구성하여 주 1회 이상 관내 기업체 방문을 추진한다는 계획이다.
기업체 발굴에 있어서는 관내 생활 밀착형 발굴과 함께 특화 및 특수기업을 우선 발굴하는 것으로 전해진다.
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